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渠道报备

全渠道高效运转,客流源源不断。
实时报备,减少纠纷;设定保护期,防截客;多样化报备规则,激励合作;数据追踪,解决结佣难题。保护项目利益,增强信任,提升效率。

来访登记

规范接待管理,智能登记
获取客户一手信息,智能判定新老客户;多维分配,灵活到访客户管理;防藏客、飞单,降低拓客成本。提升效率,助力销售成功。

移动销售

实时管理客户,提高工作效率
手机移动端录入客户数据,高效便捷;精准盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进,规范销售节奏;实时房源销控,防止一房多卖;便捷抽查,制定规则,防止客户内导外。

云行销

AI智能精准拓客,全流程闭环监管
手机移动端录入客户数据,高效便捷;精准盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进,规范销售节奏;实时房源销控,防止一房多卖;便捷抽查,制定规则,防止客户内导外。

人脸风控

智能防范案场飞单
基于大数据风控算法,快速准确识别预警各类风险,智能预防案场风险,降低人工成本,提高工作效率。渠道风控解决方案包含软件和人脸识别硬件,通过人脸识别比对数据,实现客户风险与归属判定。智慧管理系统防御渠道风险,重塑业务,赋能房企营销,制胜未来。

线上开盘

快速去化新方案,万人在线一秒选房
极速筹备,省时省钱,最快一天开盘。移动选房,微信扫码一键抢房,效率百倍提升。转化翻倍,公测数据生成热力图,实时销控抢拍模式,未选房客户引导,提高去化。

5G线上售楼处

构建高能营销阵地实现获客增量引流
私域流量阵地,在线看房选房,置业顾问在线交互,社交裂变引流;无抗性信息链接,实现线上逼定,老带新推荐赚佣金,形成良性循环。

会员积分系统

私域流量运营工具,助力业绩增长
私域流量运营工具,构建私域流量池,积累会员积分,实现精准营销。分析会员资料与消费习惯,定制个性化促销。积分兑换优惠券及实物礼品,增强会员粘性。跨业态整合会员体系,实现交叉营销,提升会员价值。构建新型地产生态圈,统一管理标准,提升品牌忠诚度。利用大数据分析辅助决策,助力业绩增长。

引爆案场2.0

截流、抢客、精准获客,引爆案场·去化赋能
通过统一平台,实现数据管理和客户池搭建,推进降本增效。利用政策宣发和数据关联挖掘精准客户,活动助力全城曝光和到访转化。打造裂变闭环,促进业绩增长。嵌入云售楼处和AI名片,实时追踪客户行为,实现精准沟通。全链路营销,持续互动获客。与私域流量、案场管理系统无缝对接,实时接收客资提醒,支撑决策,实现全流程管理、精细化运营。

H5线上裂变活动

裂变传播、适用各节点、节日营销
针对不同营销节点提供创意灵感,紧跟推盘节奏,包括入市、营销中心开放、示范区开放、开盘、加推、清盘等。同时,结合节日、暖场主题、阶段性活动进行定制和二次开发,确保营销活动既符合节奏又充满创意。

VR微沙盘

可视化场景营销利器,满足微信传播
三维立体呈现,实拍建模随需而购,还原真实场景,房源信息一目了然。沉浸式漫游体验,仿佛置身其中。一键启动在线讲解,置业顾问专业引领。便捷看房,随时随地,轻松选择心仪房源。让您的房产之路更加顺畅!

​​面向群体

地产数字化产品的面向群体

置业顾问

移动端录入客户数据,提升效率;经理助力盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进客户,提高成交率;实时房源销控,防止一房多卖;数据实时同步,防止客户内导外。

管理人员

高效管控案场,智能辨别客户来源;全程跟盯销售过程,防止客户流失;智能费效分析,辅助营销决策。

财会人员

业务财务一体化管控,便捷操作,财务报表自动生成,支持对接主流财务系统。

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西安房地产风控招聘信息

发布时间:2023-04-17 14:05

西安房地产风控招聘信息

随着中国房地产投资的不断飙升,房地产企业的风险和风控问题也越来越突出,西安房地产业也不例外。房地产行业需要风控人才,以管理房地产活动并增强其稳定性和可持续性。本文将介绍一些关于西安房地产风控招聘的信息。

1. 西安房地产的风险和风控问题

房地产投资的收益率一直很高,但也伴随着高的风险,因此家庭、公司和政府等所有者均需要有效的风控措施以减轻风险。在西安,房地产的风险主要有市场风险、融资风险和土地交易风险等。市场风险是指房价、物业开发和市场贡献等方面的风险。融资风险是指开发商的融资和投资风险,特别是在经济下滑期间。土地交易风险是指在地方政府政策和城市发展变化的背景下,开发商和卖方在土地购买和销售方面面临的重新定价风险。

2. 西安房地产风控人才的需求

在房地产行业里,风控人才是非常重要的。一般来说,他们应该具备良好的法律、金融、统计和经济分析能力,也需要有高度的风险意识。西安房地产公司需要招聘专业的风控人员,并针对市场需求、商业战略和风险管理计划,实施基于科技和数字化的风险管理策略。风控人员在公司中的角色是持续改进、监督和优化公司的风险和合规体系,确保公司可持续经营和发展。

3. 西安房地产公司对风控人才的要求

对于招聘风控人才的条件,西安房地产公司需要人才具有严密的思维、高效的工作安排和管理能力、团队协作精神、优秀的沟通技巧和客户关系维护能力等。同时还需要具有深入了解风险管理领域的技能和知识,像风险管理的工具、技术和方法,统计分析和数学建模,市场分析等。此外,良好的法律、金融和经济背景也是必要的。

4. 西安房地产企业的风控变革

随着市场环境和监管环境的变化,西安房地产企业需要不断地更新他们的风险管理策略。这些公司需要对风险关键点和新的可能性进行监控,从而及时识别潜在的风险。需要根据内部信息和外部环境来定义风险范围和风险标准,以设置适当的预算计划和战略目标,以防止公司陷入潜在的风险。

5. 风控招聘机会

西安房地产业的风控职位是一个潜在的领域。工作机会多样,从风险管理分析员和风险管理高管到风险管理项目经理都有。招聘需求的职位包括:投资风险管理、贷款违约风险管理、开发和房地产运营风险管理、环保和可持续发展风险管理等。

6. 结论

西安房地产行业需要招聘风控人才来规避各种风险,并制定基于科技和数字化的风险管理策略,以确保可持续发展。风控人员需要具备良好的法律、金融、统计和经济分析能力,以及高级的数字技能和技术知识。拥有这些技能和能力的候选人会在今后的房地产行业中越来越受欢迎。

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